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Sport & Wellness · Scale-up · Brasil

Como escalar uma operação comercial que dependia do fundador

A Kokua Sport Care & Wellness crescia mais de 30% ao ano, mas com a operação comercial concentrada no fundador, sem estrutura para escalar e diante de uma escolha de canal decisiva: acelerar por marketplaces ou proteger margem e marca.

Advisory Board desde 2022 · Números ilustrativos

Kokua Sport Care & Wellness

Os achados centrais do diagnóstico

Situação encontrada
>80% dos fechamentos B2B dependiam exclusivamente do fundador, um risco estrutural crítico para escalar.
Recomendação
Desenhar a evolução da estrutura em fases, ligadas ao faturamento, com modelo enxuto e produção terceirizada; contratar a liderança comercial e criar alçadas em 2 níveis.
Impacto esperado
Fundador liberado para a estratégia, e cada contratação ligada a um estágio de crescimento.
Situação encontrada
12⁠–⁠25% de comissão nos marketplaces avaliados, o que levaria a margem líquida para a faixa de 5⁠–⁠10% e diluiria o posicionamento premium.
Recomendação
Não apostar o crescimento em marketplaces: piloto de baixo custo em um único canal especializado, com critério de continuidade definido antes, e prioridade para e-commerce próprio e varejo especializado.
Impacto esperado
Crescimento sem sacrificar margem nem marca, com uma decisão de canal baseada em dados.
Situação encontrada
5⁠–⁠8× o ticket B2B em relação ao B2C, mas o canal B2B respondia por menos da metade do foco comercial.
Recomendação
Reorientar o mix para B2B, começando por redes especializadas, que decidem em semanas, antes das grandes redes, e usando os primeiros casos como alavanca.
Impacto esperado
Receita crescendo sem aumento proporcional de custo e com menos sazonalidade.

O que foi discutido e entregue

Estratégia de canais
  • Avaliação de marketplaces: margem, marca e dependência
  • Piloto faseado com critério de continuidade
  • Alternativas que preservam margem: e-commerce próprio, varejo especializado, afiliados
  • Plano de expansão B2B com contas priorizadas
Estrutura organizacional em fases
  • Evolução do time em 4 estágios de faturamento
  • Modelo enxuto, com produção terceirizada
  • Descrições de cargo para as primeiras contratações
  • Manual do supervisor comercial
Política Comercial 3.0
  • Regras de desconto por critério objetivo
  • Markup e condições de pagamento e frete
  • Hierarquia de alçadas em 2 níveis
  • Fim da negociação caso a caso
Projeção 2026⁠–⁠2028
  • Modelo financeiro com projeção mensal e anual por canal
  • Análise de mix de produtos
  • Ranking dos maiores clientes B2B
  • KPIs e diagnóstico integrado
Comissionamento por Margem
  • Premia negociação inteligente, não só volume
  • Simulador automático por pedido
  • Alinhado à política de descontos
  • Implementação gradual documentada
E-commerce
  • Auditoria técnica, de UX e de funil de compra
  • Nova home orientada a conversão e recompra
  • Arquitetura do site e SEO
  • Recomendações priorizadas

Meta plurianual (ilustrativa): crescimento de 2⁠–⁠3× no período, puxado pelo B2B e pelos canais que preservam margem, com uma estrutura que cresce por etapas e menos dependência do fundador.

* Dados ilustrativos, preservados por confidencialidade.

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